市委常委會召開會議
強化千分制考核標準要求激發(fā)干部擔(dān)當作為爭先進
王東群主持會議并講話
強化千分制考核標準要求激發(fā)干部擔(dān)當作為爭先進
王東群主持會議并講話
7月30日,，市委常委會召開會議,，傳達學(xué)習(xí)省聯(lián)席辦《關(guān)于認真貫徹落實省領(lǐng)導(dǎo)重要指示精神的通知》精神，研究我市貫徹落實意見,。會議還研究了《關(guān)于召開市委七屆五次全會的安排方案》,、王東群同志在市委七屆五次全會上的工作報告（征求意見稿）,，研究了《2019年招錄到定州市工作選調(diào)生分配方案》，聽取2019年度上半年農(nóng)村（社區(qū)）“兩委”班子及成員千分制考核工作開展情況的報告,。市委書記王東群主持會議并講話,，省重點工作大督查第十二組副組長張健全應(yīng)邀出席。
會議指出,，各級各部門和廣大黨員干部要把做好信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)和政治責(zé)任,，作為踐行“四個意識”、落實“兩個維護”,、對黨絕對忠誠的實際行動和現(xiàn)實檢驗，排查化解各類矛盾糾紛,，積極穩(wěn)妥解決突出問題,，著力防范化解重大風(fēng)險，堅決當好首都政治“護城河”,，為慶祝新中國成立70周年營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境,。要堅持屬地管理原則,，嚴格落實一把手負責(zé)制和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，對工作失職失責(zé)者嚴肅追責(zé)問責(zé),，形成責(zé)任層層傳遞,、壓力層層傳導(dǎo),、工作層層壓實的工作格局，堅決做到守土有責(zé),、守土負責(zé),、守土盡責(zé),。
會議指出,，市委七屆五次全會是在全市人民喜迎新中國成立70周年之際,，在定州改革發(fā)展進入關(guān)鍵階段召開的一次非常重要的會議,，對奮力譜寫新時代定州高質(zhì)量發(fā)展新篇章具有重大影響和深遠意義,。要切實增強大局觀念和責(zé)任意識,，各司其職,、密切配合,、協(xié)調(diào)聯(lián)動,，確保會議順利召開,、圓滿成功,。
會議指出,，要落實新時代好干部標準,，堅持事業(yè)為上,、以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m,，樹立講擔(dān)當,、重擔(dān)當?shù)孽r明導(dǎo)向，把能不能干事,、干了多少事,、群眾認不認可作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標準,，把那些敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當,、善于作為、實績突出的干部大膽用起來,。要按照重點傾斜,、擇優(yōu)選配、就地安置,、組織關(guān)懷,、基層鍛煉的原則,，扎實做好選調(diào)生分配工作,，強化教育培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),，提高綜合素質(zhì)和工作能力。
會議指出,，對農(nóng)村（社區(qū)）“兩委”班子及成員進行千分制考核得到了省委省政府的肯定,，是加強新時代基層組織建設(shè)和干部隊伍管理的創(chuàng)新實踐，提高了干部待遇,，激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)為民的熱情,。要把污染防治、脫貧攻堅,、信訪維穩(wěn)等重點工作全部納入考核內(nèi)容,，強化考核標準和要求，加強資金審核校驗,，嚴格獎懲,、彰先策后,，激勵廣大干部主動擔(dān)當作為,、狠抓工作落實，推動各項工作爭先進位,。
會議還研究了其他事項,。記者聶資濱
會議指出,，各級各部門和廣大黨員干部要把做好信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)和政治責(zé)任,，作為踐行“四個意識”、落實“兩個維護”,、對黨絕對忠誠的實際行動和現(xiàn)實檢驗，排查化解各類矛盾糾紛,，積極穩(wěn)妥解決突出問題,，著力防范化解重大風(fēng)險，堅決當好首都政治“護城河”,，為慶祝新中國成立70周年營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境,。要堅持屬地管理原則,，嚴格落實一把手負責(zé)制和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，對工作失職失責(zé)者嚴肅追責(zé)問責(zé),，形成責(zé)任層層傳遞,、壓力層層傳導(dǎo),、工作層層壓實的工作格局，堅決做到守土有責(zé),、守土負責(zé),、守土盡責(zé),。
會議指出,，市委七屆五次全會是在全市人民喜迎新中國成立70周年之際,，在定州改革發(fā)展進入關(guān)鍵階段召開的一次非常重要的會議,，對奮力譜寫新時代定州高質(zhì)量發(fā)展新篇章具有重大影響和深遠意義,。要切實增強大局觀念和責(zé)任意識,，各司其職,、密切配合,、協(xié)調(diào)聯(lián)動,，確保會議順利召開,、圓滿成功,。
會議指出,，要落實新時代好干部標準,，堅持事業(yè)為上,、以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m,，樹立講擔(dān)當,、重擔(dān)當?shù)孽r明導(dǎo)向，把能不能干事,、干了多少事,、群眾認不認可作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標準,，把那些敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當,、善于作為、實績突出的干部大膽用起來,。要按照重點傾斜,、擇優(yōu)選配、就地安置,、組織關(guān)懷,、基層鍛煉的原則,，扎實做好選調(diào)生分配工作,，強化教育培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),，提高綜合素質(zhì)和工作能力。
會議指出,，對農(nóng)村（社區(qū)）“兩委”班子及成員進行千分制考核得到了省委省政府的肯定,，是加強新時代基層組織建設(shè)和干部隊伍管理的創(chuàng)新實踐，提高了干部待遇,，激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)為民的熱情,。要把污染防治、脫貧攻堅,、信訪維穩(wěn)等重點工作全部納入考核內(nèi)容,，強化考核標準和要求，加強資金審核校驗,，嚴格獎懲,、彰先策后,，激勵廣大干部主動擔(dān)當作為,、狠抓工作落實，推動各項工作爭先進位,。
會議還研究了其他事項,。記者聶資濱
