本報(bào)訊（記者 李志超 通訊員 王建成）記者日前從市勞動(dòng)監(jiān)察部門獲悉，今年全市勞動(dòng)監(jiān)察部門通過開展專項(xiàng)檢查,、處理舉報(bào)投訴與主動(dòng)巡視檢查相結(jié)合的方式,，切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法力度，有效維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益,。
    完善學(xué)習(xí)制度,，通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，使勞動(dòng)監(jiān)察員人人精通本職業(yè)務(wù),，熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策,。創(chuàng)新勞動(dòng)保障監(jiān)察工作機(jī)制，建立案件辦理主辦監(jiān)察員制度,，明確職責(zé),，分工到人,，堅(jiān)持重大案件集體討論，嚴(yán)格執(zhí)法程序,，抓好受理,、立案、調(diào)查,、取證,、處罰（理）告知、聽證等環(huán)節(jié),，確保文明,、規(guī)范執(zhí)法。
    針對全年不同時(shí)期的勞動(dòng)用工特點(diǎn),，相繼開展清理整頓人力資源市場秩序,、用人單位遵守《勞動(dòng)合同法》情況、整治非法用工,、追討農(nóng)民工工資專項(xiàng)檢查,。狠抓源頭治理，積極開展勞動(dòng)保障年度書面審查工作,，加大對用人單位勞動(dòng)用工,、簽訂勞動(dòng)合同、按時(shí)足額發(fā)放工資,、技術(shù)崗位從業(yè)人員持證上崗,、參加社會(huì)保險(xiǎn)等內(nèi)容的審查力度，進(jìn)一步規(guī)范用人單位勞動(dòng)保障行為,。
    認(rèn)真做好投訴舉報(bào)案件查處工作,，暢通投訴渠道，完善投訴舉報(bào)機(jī)制,，嚴(yán)格辦案程序,，對拖欠農(nóng)民工工資的舉報(bào)投訴案件，做到立案不過夜,，調(diào)查有結(jié)果,、限期結(jié)案。
    截止目前,，市勞動(dòng)監(jiān)察部門日常巡視檢查用人單位556戶,，下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察責(zé)令限期改正指令書》242份，對144戶違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的用人單位進(jìn)行了處罰,；為2178名農(nóng)民工追回工資303.1萬元,，劃撥工資保證金3筆共計(jì)8.979萬元；接待來訪人員125批次,，涉及農(nóng)民工890人,；接到投訴舉報(bào)案件71起,，解決69起，結(jié)案率達(dá)到97%,。