本報訊（記者孫媛媛）東亭鎮(zhèn)立足網(wǎng)格陣地,，以轄區(qū)居民需求為導(dǎo)向，以黨建引領(lǐng)基層治理為載體,，以提升群眾獲得感為目標(biāo),，創(chuàng)新推出“365”網(wǎng)格化治理體系，進一步延伸最小工作單元,，組建微網(wǎng)格,、組團微服務(wù)，全力打通服務(wù)群眾“最后一公里”,，實現(xiàn)小網(wǎng)格在基層治理中的大作用,。

組織建“網(wǎng)”，強化政治引領(lǐng),。該鎮(zhèn)以黨建為引領(lǐng),，充分調(diào)動各方力量，用黨建一根針串起基層治理千條線,，積極探索以“黨建為引領(lǐng),、網(wǎng)格為載體、平臺為支撐,、服務(wù)為目標(biāo)”的基層治理工作機制,，用“小網(wǎng)格”串起“大平臺”，著力提升基層社會治理精細化水平,，奮力打造共建共治共享的基層治理新格局,。

精準(zhǔn)劃“網(wǎng)”，不斷優(yōu)化網(wǎng)格,。該鎮(zhèn)按照“屬地管理,、規(guī)模適度、無縫覆蓋、動態(tài)調(diào)整”的原則,，統(tǒng)籌考慮村（社區(qū)）內(nèi)地段位置,、人口規(guī)模、面積大小,，根據(jù)村內(nèi)原有的劃片安排,，在各村“十戶一長”的基礎(chǔ)上，因地制宜調(diào)整戶數(shù)規(guī)模劃分“網(wǎng)格”,，每個網(wǎng)格設(shè)置1名網(wǎng)格員,，各片的村“兩委”干部擔(dān)任網(wǎng)格長，村黨支部書記擔(dān)任總網(wǎng)格長,。網(wǎng)格員從黨員,、公益性崗位、熱心公益事業(yè)群眾中推選擔(dān)任,，網(wǎng)格員承擔(dān)宣傳黨的方針政策、征集社情民意,、調(diào)處矛盾糾紛,、定期巡查走訪、排查風(fēng)險隱患,、提供便民服務(wù)等職責(zé),。

工作聯(lián)“網(wǎng)”，持續(xù)豐富內(nèi)涵,。該鎮(zhèn)運用微信公眾號,，全面展示網(wǎng)格化社會治理的創(chuàng)新實踐和網(wǎng)格員信息，通過網(wǎng)格員建立的網(wǎng)格群,，發(fā)送“網(wǎng)格版自我介紹”,，向村民介紹自己的工作職責(zé)、聯(lián)系方式,；統(tǒng)一制作網(wǎng)格信息公示牌,，將網(wǎng)格名稱、服務(wù)范圍,、網(wǎng)格員姓名,、聯(lián)系電話、聯(lián)系群眾等詳實信息公示于民,；圍繞“進網(wǎng),、入格、到戶,、到人”要求,，挨家挨戶上門，主動亮明身份，通過面對面溝通交流互動,、召開村民會等形式與服務(wù)村民相互認(rèn)識,、相互熟悉，真正做到網(wǎng)格服務(wù)“多走一步”,，群眾距離“更近一步”,。

科學(xué)管“網(wǎng)”，提升服務(wù)效能,。該鎮(zhèn)依托網(wǎng)格化治理體系,，對各網(wǎng)格進行積分制管理，由村“兩委”干部,、村民代表組成的評比工作小組,，每季度根據(jù)工作情況進行客觀公正的打分，網(wǎng)格員可以根據(jù)積分在各村積分超市兌換相應(yīng)獎勵,，通過“積分制”調(diào)動網(wǎng)格員積極性,。東亭鎮(zhèn)還把“五老”隊伍納入網(wǎng)格，充分發(fā)揮村里老黨員,、老干部,、老教師、老模范,、老戰(zhàn)士作用,，及時調(diào)處化解鄰里糾紛，把網(wǎng)格長納入紅白理事會,，落實村規(guī)民約各項舉措,，破除陳規(guī)陋習(xí)，持續(xù)推進移風(fēng)易俗,，厚植新風(fēng)正氣,。

下一步，東亭鎮(zhèn)將繼續(xù)做細做實網(wǎng)格化管理,，織密基層治理責(zé)任網(wǎng),，打造“事在格中辦、難在格中幫,、紛在格中解,、法在格中宣”的村居網(wǎng)格化管理格局，以“微網(wǎng)格”托起基層服務(wù)“大民生”,，真正實現(xiàn)為民服務(wù)零距離,、社會管理全覆蓋、群眾訴求全響應(yīng),，切實增強黨組織的凝聚力,，提升基層治理效能,。